區司法局：為新業態勞動者撐起法治“保護傘” 10811206

全媒體記者 張涵菓

“您好，我想咨詢一下，像我們這種外賣騎手，要是在工作中受傷了，該怎么維權啊？”7月14日一早，外賣騎手李樹新就匆匆走進政務服務大廳，臉上帶著一絲焦急。

大渡口區法律援助中心的工作人員立刻起身，遞上一杯茶水，微笑著回應：“師傅您別急，先坐下來慢慢說，這里專門為你們新就業群體提供法律咨詢服務，一定給您講清楚。”

“‘新職傷’對職業傷害特別是重大傷亡事故的保障功能得到有效發揮，從制度上兜住了新就業形態人員安全保障底線，分散了平臺企業職業傷害風險，實現參保人員、平臺企業雙受益……”經過工作人員耐心地講解，李樹新的眉頭才舒展開來。

今年以來，區司法局聚焦新業態新就業群體法治需求，精準服務、高效維權，構建全鏈條法律援助保障體系，為新業態勞動者撐起法治“保護傘”。

區司法局積極打造新就業群體“法律服務15分鐘工作圈”，在區公共法律服務中心和各工作站（室）服務窗口，深化村（社區）法律顧問制度，實現全區各鎮（街道）法律顧問全覆蓋。聚焦新就業形態勞動者的高頻需求，這里能提供免費法律咨詢、公證咨詢、普法講座、矛盾糾紛化解等服務，全方位滿足他們多層次、多樣化的服務需求。

李樹新在窗口工作人員的耐心講解下，不僅清楚了職業傷害維權的流程，還拿到了一份相關法律知識手冊，他感激地說：“這下放心了，工作起來也更有勁頭了。”

為新就業群體提供幫助的過程中，區司法局始終堅持應援盡援，不斷擴大援助覆蓋面。嚴格貫徹實施《重慶市法律援助條例》，進一步擴大法律援助事項范圍，將新就業群體納入法律援助重點服務人群，聚焦網約車司機、快遞員、外賣員等新就業群體，對其請求確認勞動關系，職業傷害維權等事項納入法律援助事項擴大范圍，在辦理過程中推行一次性告知制、首問負責制、限時辦結制，做到優先受理、快速審批、及時指派。同時，組織公益律師積極參與新就業群體的矛盾糾紛調解，為其提供免費法律咨詢和代書服務，通過“法律援助+行業調解”模式，積極化解工傷認定、平臺糾紛等新型勞動爭議，切實維護新就業群體合法權益。

不久前，快遞員小鐘就真切感受到了這份溫暖。

今年6月，小鐘在送快遞途中因天氣炎熱突發疾病住院治療，公司只墊付了醫療費但未賠償其他費用。鐘某與公司多次協商無果后，來到大渡口區法律援助中心進行法律咨詢尋求幫助。

工作人員一邊安撫他的情緒，一邊仔細詢問事情的來龍去脈。在詳細了解案情后，工作人員告知他，根據《重慶市法律援助條例》規定，如果他的經濟狀況困難，就可以申請免費的法律援助。

小鐘聽到這話，眼中燃起了一絲希望，但他也道出了自己的顧慮：“我以后還想繼續在公司上班，不想因為這事把關系鬧僵，能不能通過調解解決啊？”了解到小鐘的想法后，援助中心工作人員當即決定啟動法律援助“綠色通道”，當天就安排律師介入。

在與公司的調解過程中，代理律師據理力爭，于情于理為小鐘爭取權益。最終，公司同意在原醫療費的基礎上，再按照工傷賠付標準支付1.2萬余元的經濟補償，并且答應等小鐘傷好后繼續回公司上班。

目前，區法律援助中心共接待新就業群體法律咨詢53人次，參與矛盾糾紛化解22件，獲得服務群眾的一致好評。

不僅如此，區司法局還大力加強新就業群體法律宣傳引導，聯合區總工會、區人力社保局等相關部門組織法律服務志愿者、骨干律師深入快遞站點、外賣配送點，開展法律志愿宣傳活動，引導其正確運用法律武器維護自身合法權益，營造了依法維權的法律意識。

區司法局用實際行動落實民生實事，通過打造便捷的服務圈、擴大援助覆蓋面、加強法律宣傳引導，為新就業群體撐起了一把堅實的“法律保護傘”，讓他們在工作和生活中更有安全感、幸福感。